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Business Services Officer Life Sciences

  • Anywhere

Company :
National Research Council Canada

Location :
Ontario, California

Expiry Date :
Sun, 06 Dec 2020 23:59:59 GMT

Apply Job :
Open Link

Description :
City:Halifax, Saskatoon, Ottawa, Montreal or Boucherville Organizational Unit:National Programs and Business Services Branch Classification:AS-4 Tenure: Continuing Language Requirements: Bilingual Imperative BBB/BBB Closing Date :19 November 2020 Your challenge Help bring research to life and drive your career forward with the National Research Council of Canada (NRC), Canada’s largest research and technology organization. We are looking for a Business Services Officer to support our National Programs and Business Services (NPBS). The Business Services Officer would be someone who shares our core values of Integrity, Excellence, Respect and Creativity. NRC Life Sciences Division includes the Aquatic and Crop Resource Development (ACRD) Research Center (RC), the Human Health and Therapeutics RC and the Medical Devices RC. Our world-class research facilities combined with our expertise, focussed strategic R&D and customized technical and advisory services, make our RCs important resources for Canadian organizations focused on developing innovative technologies for bioresource, human health and medical device applications. Reporting to a Business Advisor, you will be involved with various aspects of the business cycle enabling the RCs to reach their objectives in managing external clients and other stakeholders such as research organizations and universities in Canada and globally. Duties may include liaising with internal and external stakeholders as required to support Client Relationship Leaders (CRLs), Business Advisors, NRC researchers and the contracts group with the development of routine agreements such as confidentiality and material transfer agreement; assisting with client or partner visits to NRC to meet with researchers or to view our vast array of facilities; supporting business development efforts at the RCs target conferences and tradeshows in Canada and internationally; managing external or internal inquiries into the RCs (website, calls, other) and supporting CRLs with outreach to new clients. Being in a dynamic position means that the workdays are always evolving, challenging and motivating. This position will appeal to a person who is well organized, who is detail-oriented, and who enjoys working as part of a multidisciplinary team to deliver excellent client service. If you re that person, then this is the perfect role for you! In joining our team, you will enjoy a wide-range of benefits including comprehensive health and dental plans, pension and insurance plans, vacation and other leave entitlements. We believe in fostering a workplace that is accommodating, respectful, welcoming and inclusive, which prioritizes the health and safety of employees. NRC values diversity in our workforce. We encourage candidates and employees to self-identify as members of the following designated groups: women, visible minorities, Aboriginal peoples and persons with disabilities. Our workplace embraces the wide variety of ages, genders, faiths, ethnicities, languages, abilities, and areas of specializations of our employees. We recognize that diversity opens the doors to new ways of thinking, leading to greater creativity and innovation. NRC is committed to maintaining a safe and healthy work environment. We encourage good health practices, strive to identify and eliminate hazards, while promoting a positive safety culture through a variety of initiatives to ensure employee well-being. Education Bachelor s degree in Science (biology preferred) or Business Administratio A combination of relevant education and experience may also be considered. Experience Significant and recent experience in client service and/or customer support in a life sciences technology company; * Experience in supporting contract management and marketing and communications; * Experience in proposal writing considered an asset. * Significant and recent refer to at least 2 years of experience within the past 5 years. Please direct your questions, with the requisition number (9580) to: E-mail: Telephone: ____________________________________________________________ Votre D fi Contribuez la r alisation de travaux de recherche strat giques et poursuivez une carri re prometteuse au Conseil national de recherches du Canada (CNRC), la plus grande organisation de recherche et de technologie au Canada. Nous souhaitons embaucher un ou une Agent ou agente des services d’affaires en vue de soutenir la direction des Programmes nationaux et services d affaire (PNSA). La personne choisie doit partager nos valeurs fondamentales relatives l int grit , l excellence, au respect et la cr La Division des sciences de la vie du CNRC comprend le Centre de recherche en d veloppement des cultures et des ressources aquatiques (DCRA), le Centre de recherche en th rapeutique en sant humaine (TSH) et le Centre de recherch sur les dispositifs m dicaux (DM). Nos installations de recherche de classe mondiale combin es avec notre expertise, notre R-D strat gique cibl e e services techniques et consultatifs personnalis s, font de nos Centres de recherches des ressources importantes pour les organisations canadiennes qui se concentrent sur d velopper des technologies innovantes pour des applications dans le domaine des bioressources, de la sant humaine et des dispositifs m dicaux. Relevant du conseiller en affaires, vous participerez divers aspects du cycle commercial permettant au Centre de recherche d’atteindre ses objectifs en g rant les clients externes et les autres intervenants, comme le organismes de recherche et les universit s, au Canada et dans le monde. Les t ches peuvent comprendre de s assurer la liaison avec les parties prena internes et externes, selon les besoins, pour le soutien aux chefs des relations avec les clients (CRC), aux conseillers commerciaux, aux chercheurs du CNRC et au groupe des contrats pour l’ laboration d’accords routine tels que l’accord de confidentialit et de transfert de mat riel; l’aide aux visites des clients ou des partenaires au CNRC pour rencontrer les chercheurs ou pour voir notre vaste gamme d’installations; soutenir les efforts de d veloppement des entreprises dans les Centres de recherches ciblant les conf rences et les salons professionnels au Canada et l’ tranger; la gestion des demandes de renseignements externes ou internes aux Centresde recherches (site Web, appels, autres) et le soutien aux CRC pour la sensibilisation de nouveaux clients. Cela signifie que le travail que vous r aliserez sera stimulant, motivant et en constante volution. Ce poste plaira une personne qui est m thodiq m ticuleuse et qui aime travailler au sein d une quipe multidiscipli pour offrir un excellent service la client le. Si vous tes cette personne, c est le r le parfait pour vous! En vous joignant notre quipe, vous b n ficierez d’une vaste gamme d’avantages qui incluent des r gimes complets d’assurance m dicale et dentaire, de pension et d’assurance ainsi que des cong s annuels et autres. Nous croyons dans la n cessit d’offrir des lieux de travail accommodants, respectueux, accueillants et inclusifs o la sant et la s curit de employ s sont prioritaires. Le CNRC favorise la diversit au sein de son effectif. Il encourage candidats et employ s s’identifier par d claration volontaire selon les groupes d sign s d’ quit en mati re d’emploi suivants: femmes, minorit visibles, Autochtones et personnes handicap es. Notre milieu de travail est repr sentatif de l’ensemble des groupes qui composent la soci t : sexe, foi, ethnie, langue, capacit s et domaines de sp cialisation. Nous avons la conviction que la diversit des personnes est porteuse de nouvelles mani res de penser, d’une plus grande cr ativit et d’innovation. Le CNRC est aussi d termin offrir ses employ s des lieux de s rs et sains. Nous favorisons des pratiques reconnues en mati re de sant et nous nous effor ons de d tecter et d’ liminer les risques tout en favorisant une culture organisationnelle ax e sur la s curit par des initiatives de nature garantir le mieux- tre de nos employ s.